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2014年度安全生产工作计划(新)


2014 年度安全生产工作计划
为进一步贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针, 强化安全生产目标管理和本质安全管理;并结合公司安全生产实际,特制定 2014 年安全生产工作计划,将安全生产工作纳入公司重要议事日程来抓。在 全公司推行“全面、全员、全过程和全天候”的四全安全管理体制和本质安全 管理体系中,深入贯彻落实各项安全生产规章制度及安全职责,使安全工作做 到“职责明确,警钟长鸣,常抓不懈” ,为实现 2014 年公司安全生产目标管理 而努力奋斗! 一、全年安全生产方针和目标 安全生产方针: 以人为本 全员动手 改善环境 安全第一 综合治理 持续发展 预防为主 科学管理

安全生产目标: 不发生安全事故,不损害人体健康,不破坏环境 二、提升安全管理水平,完善安全管理基础 要以公司对 2014 年安全生产目标管理责任为指导,以公司安全管理制度 为标准,以安全工作总方针“安全第一,预防为主,综合治理。 ”为原则,以 系统(部门)和班组安全管理为基础,以预防重点单位、重点岗位重大事故为 重点,以纠正岗位违章指挥,违章操作和员工劳动保护穿戴为突破口,落实各 项规章制度和安全责任,开创安全工作新局面,实现公司安全生产根本好转。 三、牢固树立“安全第一 生命至上”的安全思想意识

各单位部门要高度重视安全生产工作, 把安全生产工作作为重要的工作来

抓,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,进一步增强安全生产意识,出 实招、使真劲,把“安全第一”的方针真正落到实处,通过进一步完善安全生 产责任制,首先解决领导、管理人员的安全意识问题,真正把安全生产工作列 入重要议事日程,摆到“第一”的位置上;只有从思想上重视安全,责任意识 才能到位,才能真正做到安全工作六到位即“学到位、想到位、讲到位、管到 位、做到位、考到位” ;才能深入落实安全责任,整改事故隐患,严格执行“谁 主管,谁负责”和“管生产必须管安全”的原则,确保公司安全生产。 四、深入开展好安全生产专项整治工作 根据公司一年来的安全生产现状,确定出 2014 年安全生产工作的重点单位、 重点部位,完善各类事故处理应急预案,加大危险源的监控和管理力度。要严 格按照《安全生产法》 、等法律法规规定强化专项整治。 1.认真开展公司级月度安全检查和专项安全检查,部门、班组每月进行一次安 全检查,班组坚持班中的安全检查,并要求部门、班组领导及管理人员加强日 常安全检查, 。 2.加强对危险场所的管理工作,等重要部位的安全防范,做好专项整治工作。 3.加强对岗位现场的安全管理,及时查处违章指挥,违章操作等现象,最大 限度降低各类事故的发生,确保公司生产工作正常运行。 4.对查出的事故隐患,要按照“三定四不推”原则,及时组织整改,暂不能整 改的,要做好安全防范措施。 五、继续做好员工安全教育培训和宣传工作,提高全员安全综合素质 通过宣传、教育、创建群体氛围等手段,不断提高职工的安全修养,改进 其安全意识和行为, 营造安全生产的良好环境氛围, 实现从 “要我安全” “我 到 要安全、 我会安全” 的转变, 提高工作主动性, 弥补安全生产被动管理的不足。

全员安全综合素质是影响安全生产管理水平的核心因素, 我们要采取多种方式 相结合的全面安全教育培训和宣传工作,促进全员整体素质的提高,提升企业 安全管理水平。 1.安全培训,首先是安全意识培训,其次才是安全技能培训,而培养员工与管 理层的合作态度,又被放在安全意识教育之前,也就是靠培养员工的合作态度 来逐渐培养其安全意识。 2.督促部门、班组开好安全会;适时提供安全信息和安全指导工作。使员工的 安全意识不断提高和加强,做好人的本质安全管理工作。 3.继续办好《安全工作简报》《安全生产宣传栏》和安全生产图片展览等多种 、 形式的安全宣传教育工作。 4.加强对员工的安全生产教育,提高员工的安全生产知识和操作技能,定期或 不定期组织员工学习有关安全生产法规、法律及安全生产知识,做好新员工上 岗及调换工种人员的三级安全教育,提高员工安全生产意识和自我保护能力, 防止事故的发生;对特种作业人员进行专业教育和定期考试,做到 100%持证 上岗。 5.认真组织学习和贯彻执行总公司下发的关于安全生产的文件精神, 不断规范 和强化安全生产宣传工作。 6.深入开展好“安全月”和安全生产竞赛活动。充分利用好 6 月份的全国安全 生产月活动,通过粘贴安全生产标语、安全专题板报、发放安全宣传小册子、 树立典型等开展形式多样的安全生产教育工作,加大宣传力度,达到以月促年 的目的。提高员工遵纪守法的自觉性,增强安全意识和自我保护意识;引导车 间、部门和班组建立安全文化理念,强化管理,落实责任;将安全生产与保公 司稳定、和谐、发展紧密结合起来,做到安全生产警钟长鸣。

六、建立健全基层安全管理制度,全面开展安全绩效考核管理工作。 强化基层安全管理和安全绩效考核细节化管理,消除安全漏洞。我们要细化安 全绩效考核项目和考核标准,强化安全激励机制,加大对重要关键岗位的安全 绩效与收入挂钩力度,将安全工作重心下移,关口前移,要求把安全责任落实 到每一位领导、每一个部门、每一个班组、每一位员工,真正做到安全工作全 方位、全过程、全员参与,全方面覆盖,实行安全评优评先。 1.签订安全生产责任状。 根据国务院 23 号文件精神和公司 2014 年安全目标管 理工作要求,要做到“千斤重担大家挑,人人肩上有指标” ,把安全生产责任 切实落实到每个部门、车间和岗位及个人。实行“员工个人与班组、班组与车 间(部门) 、车间(部门)与主管领导、主管领导与总经理”实行安全生产目 标管理一级保一级的层层签订安全生产责任状,做到在安全工作中各尽其职, 各负其责。 2.建立完善各级安全生产绩效考核体系。目前公司考核各部门、车间一级的绩 效考核体系已经建立;各部门和车间考核班组,班组考核员工个人的绩效考核 体系尚未建立。为此,要求各单位在 2014 年元月 5 日前全部完成“部门(车 间)和班组”两级绩效考核方案,并报公司安全部审查备案。 3.各单位要根据国家安全法律法规和公司安全生产规章制度要求, 并结合本单 位安全生产工作实际;围绕本质安全管理体系、安全绩效考核管理和安全生产 目标管理为核心, 建立健全符合本单位安全生产要求的 “部门 (车间) 和班组” 两级安全生产管理制度及操作规程。 结束语:公司安全部 2014 年安全生产工作将继续本着“安全第一,预防为主, 综合治理。 ”的方针,按照“谁主管、谁负责”的原则,进一步分清责任,从 维护公司发展的大局出发,保持深入生产一线服好务、发扬吃苦耐劳的工作作

风,严格履行公司的安全生产工作部署,控制指标,积极行动,把安全生产工 作抓紧、抓实、抓好,为公司经济发展做大做强做出新的贡献。

附年度安全工作计划表

2014 年 1 月 5 日

2014 年安全生产活动计划表
序号 时间 内 容 实施单位 1、完善各项制度建设及消防四个能力相关工作; 1 1-2 月 2、根据实际情况进行安全机构调整; 3、落实安全目标责任书考核奖励。 突出重点,打好“四大战役”,确保实现全年安 全生产目标:1.春季战役(时间 1-3 月份);2. 2 1-12 月 夏季战役(时间 4-6 月份);3.秋季战役(时间 7-9 月份);4.冬季战役(时间 10-12 月份);5、 全年“四大战役”工作总结。 3 4 5 6 7 8 9 10 11 6-7 月 4-5 月 12 月 底 一季度 三季度 季度 随时 随时 随时 1、开展安全生产月活动及总结工作; 2、组织逃生演练及消防救护等。 组织进行专兼消防员消防技能竞赛活动 1、组织安全年终评比、表彰工作。 2、参加集团公司安全表彰大会; 1、制订并下发 2014 年工作意见; 2、签定安全目标责任书; 凡有危化品接触和粉尘接触较严重(频繁)的岗 位均要进行职业病查体工作。 按季度开展各类安全培训活动(全员培训全年不 少于两次,安全管理员不少于一次) 严格持证上岗,凡到期需复审的以及因工作需要 新上岗的特殊工种,均要培训和换证。 新员工入职安全培训(三级教育) 加强安全检查,每日、每周、每月组织进行自查、 联合检查及专业检查 安 环 科 各部门 安环科后勤 安环科 安全生产 办公室 安环科 各部门 安环科 各部门 资质培训单位 安 环 科 设备部 安环科 各部门 安环科 专业部门 公司各部门 安 环 科 办公室

序 号

内容 签订全员安全生产责任书 制定并下发安全生产目标 布置上半年员工培训方案 制定 2014 年安全活动计划 组织节后安全检查工作 按计划组织员工培训 加强日常检查 组织进行季度安全检查 按计划组织员工培训

完成时间 1 月 20 日 1 月 20 日 1 月 20 日 1 月 20 日 2 月 10 日 2 月 25 日 2 月 25 日 3 月 20 日 3 月 25 日 4 月 20 日 5 月 20 日 5 月 25 日 6 月 25 日 6 月 25 日 6 月 25 日

负责人 完成情况

落实人

1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9.

10. 组织进行季节性检查 11. 制定夏季“四防”计划 12. 按计划组织员工培训 13. 组织进行上半年事故应急演练 14. 按计划组织员工培训 15. 组织进行季度安全检查

16. 组织对上半年安全工作进行总 7 月 20 日 结 17. 按计划组织员工培训 18. 按计划组织员工培训 7 月 25 日 8 月 20 日

19. 组织进行季节性检查 20. 按计划组织员工培训 21. 组织进行季度安全检查 22. 按计划组织员工培训 23. 组织进行季节性检查 24. 制定冬季四防实施方案 25. 组织进行安全事故应急演练 26. 按计划组织员工培训 27. 组织进行安全工作总结 28. 组织进行季度安全检查 29.

8 月 25 日 9 月 20 日 9 月 25 日 10 月 20 日 10 月 25 日 11 月 20 日 11 月 25 日 12 月 20 日 12 月 30 日 12 月 20 日


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